以“三个代表”重要思想为指南不断开创工会工作新局面

安康市总工会主席　杨松涛

“三个代表”重要思想，是党的十六大报告的灵魂，是全面加强和改进党的建设，推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器，是做好新时期工会工作的指路明灯。认真学习，深刻领会“三个代表”重要思想，不仅是各级工会当前的头等大事，而且是今后长期的政治任务。我们要抓住十六大召开的历史性机遇，解放思想，不断探索，勇于创新，使工会工作在全面建设小康社会的伟大进程中发挥应有的作用。

自觉实践“三个代表”重要思想，必须从新的高度去认识工会组织的性质和基本职能

两年前，江泽民同志在“七一讲话”中就新时期我国社会阶层问题已经作了非常透辟的阐述。党的十六大报告中，江泽民同志再一次分析和论述了“包括知识分子在内的工人阶级、广大农民，始终是推动我国先进生产力发展和社会全面进步的根本力量。在社会变革中出现的民营科技企业的创业人员和技术人员，受聘于外资企业的管理技术人员、个体户、私营企业主、中介组织的从业人员、自由职业人员等社会阶层，都是中国特色社会主义事业的建设者。”江泽民同志这些论述，是对中国工会理论的创新和发展，是指导新时期工会工作的一大法宝，全国总工会正是在这一理论思想的指导下，明确提出了“哪里有职工，哪里就要建立工会组织”的要求。从目前我国职工队伍的分布看，有在公有制企事业的，有在私有制企事业的，有白领阶层的，有蓝领阶层的，有脑力劳动者，有体力劳动者。虽然他们各自所处的阶层不同，所从事的职业不同，但他们都有着同一的政治主张，这就是接受中国共产党的领导，为建设中国特色社会主义事业而共同努力。政治主张的同一性和经济利益的一致性便构成了他们能够成为中国工会会员的基本要素。从全国看，近两年有5000多万职工加入了工会组织。安康市也有近3万职工成为工会的会员。工会只有充分相信和紧紧依靠工人阶级，我国现代化建设才有最牢固的基础和可靠的保证。而要紧紧依靠工人阶级，就必须维护好他们的合法权益，最大限度地调动他们的积极性，让他们在不同的工作岗位上施展才华，大显身手。十六大报告指出：“对为祖国富强贡献力量的社会各阶层人们都要团结，对他们的创业精神都要鼓励，对他们的合法权益都要保护，对他们中的优秀分子都要表彰，努力形成全体人员各尽其能、各得其所而又和谐相处的局面”。各级工会要把这作为实践“三个代表”重要思想的具体体现，自觉接受党的领导，紧紧围绕党的中心任务，动员和组织广大职工群众在自己的本职工作岗位上创一流成绩，并通过自己在实现工人阶级共同利益的伟大斗争中自我维护合法权益，塑造全社会公认的美好形象。

自觉实践“三个代表”重要思想，不断实现工会工作创新

“三个代表”重要思想是对马克思主义理论的丰富和发展，从一定的哲学意义上讲，发展就是创新。不断实现工会工作创新，这既是党的要求，也是广大职工群众的意愿，更是客观事物发展的必然。近几年，安康市工会工作在市委的重视和政府的大力支持帮助下，实现了三项工作创新：一是厂务公开制度的推行，我们摸索总结出一条“越是困难企业越要厂务公开”的基本经验；二是及时总结推广旬阳县率先在乡镇机关建工会、围绕农业产业调整开展乡镇工会工作的经验；三是在市县（区）两个层面落实在全省范围内开展的争创学梨树示范县的活动，总结学梨树促进工会工作上水平的经验。这些新鲜经验的先后推出都受到了同级党委和上级工会的充分肯定，从而使全市工会整体工作又扎实地向前迈进了一步。

实践证明，工会工作只有创新，才能在全党工作的大局中站稳脚跟；工会工作只有创新，才能产生职工队伍的凝聚力、向心力；工会工作只有创新，才能培养造就出一批素质好、作风硬的工会干部队伍。

党的十六大要求“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”。形势不断变化，任务层出不穷，要适应发展变化着的新形势，就必须不断地创新。从我们安康的实际情况看，我市工会工作还应当在三个方面进行创新：一是在建设高素质的职工队伍和工会干部队伍上创新，主要是通过开展“建立学习型组织，争当学习型职工”的活动，组织职工学习现代科技知识和管理知识，促使职工清醒地认识“人才的竞争说到底是学习力的竞争，无学习力竞争的职工很可能会下岗或失业；无学习竞争力的人才很快就会成为庸才；无学习力竞争的企业终究会被淘汰”已成为当今社会的一种发展趋势，从而激活学习型组织中的每个人不停地学习，不停地思考，不停地进取，不停地战胜自我，进而树立职工主人翁意识，建立协调稳定的企业劳动关系。二是在工会工作载体上创新。紧紧抓住建设“绿色安康”这个主题，寻找工会工作的切入点、突破口，把不断增强安康的知名度、精心打造安康品牌，不断提升经济效益作为工会工作的出发点和落脚点。三是在工作方法上创新。主要是解放思想，转变观念，即实现三个转变：“工具性的工作观”向“创造性的工作观”转变，“少数长官意志”向“民主科学决策”转变，“数字化、报表化”向“典型化、个性化”转变。

自觉实践“三个代表”重要思想，切实搞好工会自身建设

“三个代表”重要思想被确定为我们党的指导思想，同时又写进了党章，是既要求每个党员必须履行的义务之一，又作为选拔党的各级领导干部必须具备的基本条件。工会是党领导下的人民团体，是党联系职工群众的桥梁和纽带，毫无疑问，就是要按照“三个代表”的要求，进一步加强工会自身建设。当前首先要加强思想建设。要组织职工认真学习领会好十六大精神，认清形势，鼓舞士气，把通过学习焕发出来的热情和干劲用到工作上、生产上。其次，要继续抓好工会的组织建设，尤其要抓好非公有制企事业的工会组建工作。要按照“三个代表”的重要思想用新的高度、新的创意和套路抓好市县两级工会领导机关的改革，使党的路线方针政策能够首先在这两个层面得到很好地落实。三是要抓好作风建设。要实现“三个代表”重要思想，就必须把工会工作的着眼点放到基层，工会干部到车间去，到职工的家里去，了解职工在想什么，干什么，和职工群众息息相通，帮职工化解心中的“疙瘩”，只有这样，才能保持和发扬我们党密切联系群众的优良传统，才能在职工群众中树立起工会干部的威信。