洛川　工会组织建设“三步走”

工会组织建设是工会工作的基础，近几年来，洛川县始终把基层工会组织建设放在重要位置来抓紧抓好，到去年年底，全县28个系统工会、17个乡镇工会和115个基层工会组织的完善提高工作全面完成，有90%的工会组织达到市总工会提出的“八有十整齐”的管理目标。工会组织不断得到规范，职工队伍不断得到壮大。目前，全县会员总数达到9936人，是1998年的1.6倍。

洛川县总工会主席成阳莲说，近几年，他们进一步拓宽了建会的渠道，完善了建会的格局，形成了“党委重视，行政支持，工会运作，各方配合”的工作格局，促使了建会工作的健康发展。洛川县是一个农业、果业大县，农业人口多，加之国有企业又不景气，建会工作困难比较大。尽管如此，他们始终把组织建设放在工作首位不放松，分“三步走”的方式，使建会工作不断上台阶。一是1999年，根据延安市总工会的要求，坚持“哪里有职工，哪里就要有工会”的原则，在全县建立了28个系统工会和17个乡镇联合工会，目前洛川县工会的组建率达到98.5%。二是2001年至2002年，按照“边组建，边规范，边发挥作用”的要求，在巩固原有组织的基础上，进一步加强了个体私营工会的组建工作，全县建立了24个个体工商联合工会。三是2004年至2005年，按照“最大限度把农民工组织到工会中来”的要求，他们成立了4个农民工工会，吸纳进城务工人员1400名。加大街道社区工会组建工作，已建成步行街工会委员会、招商饮食一条街工会委员会等4家街道社区工会组织，发展会员489人。农民工工会和社区工会的建立，为进城务工人员的维权提供了组织保障，完善了各项规章制度，促使老板和务工者签订了劳动合同，从源头上维护了进城务工人员的合法权益。

在“三步走”的同时，洛川县总工会还落实了部分工会主席待遇问题，县总工会主席高配为副县级，并配备了8名专职系统工会主席，使全县的专职工会主席达到12名，占系统工会的45%。成主席说，这些工作的开展无疑加强了基层工会组织的工作力度，为搞好各项工作打下了基础。从2000年以来，洛川县创省级模范职工之家1个，创市级先进职工之家6个，年均为困难职工办100件好事，县总工会连续两年获市总工会综合考核二等奖。　本报记者　阎冬