省属国企进人依法治企新阶段

（上接一版）根据岗位职责所需专业技能组织学习培训。按照《省属国有企业外部董事管理暂行办法》，充分发挥我省人力资源综合优势，提高决策过程的专业化和防范经营风险的能力。

外派监事会成员不接受企业任何报酬

省属国有企业监事会一般由5—7人组成，监事会成员中的职工代表由公司职工代表大会或职工大会选举产生。

除职工代表外，监事会成员从党政机关、国有企业等单位工作人员中选派。外派监事会成员不接受企业的任何报酬、福利待遇，不在企业报销任何费用，省国资委负责做好监事会成员的日常管理和服务工作。

为外派监事会主席和专职监事提供履行职责相应的工作条件。外派监事会主席和外派监事在岗期间可参加或列席国资委召开的企业负责人会议和工作会议，列席企业董事会、总经理办公会及其他重要会议，是党员的监事会主席列席企业党委会、领导班子民主生活会，按照阅文规定范围阅读文件。在考核和调整企业领导班子时，要听取和重视外派监事会主席的意见。对外派监事会主席提交的报告和反映的情况，有关部门应及时给予解决或答复。

外派监事会主席和专职监事实行任期制，任期一般为三年。省委和省国资委党委分别对外派监事会主席、专职监事任命后，由省国资委委派到省属国有企业开展监管工作，并负责对监事会主席日常工作进行指导，提出国资监管工作要求，定期听取工作汇报，接受书面工作报告和专项报告，实施年度考核和任期考核。

总经理主持企业日常经营管理

省属企业一般设总经理1名，副总经理2—5名，财务负责人1名。

在制订公司章程中要明确经理层职责，总经理主持企业日常经营管理活动，组织实施董事会决议，拟订企业内部管理方案。经理层在履行职责时要维护企业权益，正确处理国家、企业和员工之间的利益关系，组织企业各方面力量，保证各项工作任务和经济指标的完成。

党组织在企业发挥政治核心作用

要进一步加强和改进市场经济条件下国有企业党组织发挥政治核心作用的途径和方式，在参与企业重大决策中把好政治方向关。

省属国有企业董事长和党委书记原则上由一人担任。董事长与党委书记确需分设的，党员董事长可兼任党委副书记，党委书记可兼任副董事长。企业内部董事中的党员可依照《党章》的有关规定进入企业党委会。

企业党组织要主动适应完善企业法人治理结构要求，一方面要积极协助上级党委推进本级经理人员的市场化配置，另一方面对下属企业法人治理结构的完善、人员的配备要把握好用人标准、程序，并对执行情况进行监督。

本报记者　刘公望