石泉积极开发公益牲岗位

本报讯　石泉县为了解决下岗失业人员再就业问题，在加强机关事业单位人事管理的基础上，针对“4050”人员和城镇零就业家庭等困难就业对象的再就业问题，多渠道开发公益性岗位。

他们首先成立了县公益性岗位开发领导小组，统筹公益性岗位的开发。县组织、人事部门对全县公益性和工勤岗位全面清理，由县公共职业介绍机构实行劳务派遣，做到岗位有数、安排合理。在县级财政非常紧张的情况下，专门为公益性岗位开发设立了基金，县级财政每年预算20万元，用于公益性岗位补贴。他们还加大规范全县机关事业单位公益性岗位人员的管理力度，对机关事业单位的后勤服务、公共管理服务等公益性岗位及其他工勤岗位进行全面清理，实行岗位需求申报制，优先聘用“4050”人员和零就业家庭人员等，使得这些困难就业对象尽快实现再就业。　（董芮）