依法维护劳动关系和谐发展

本报讯　汉川机床集团改制不裁员，坚持按照现代企业管理制度规范运作，依法为员工办理各类保险，规范干部员工的工作行为等，一切依法、按制度办事逐步成就了企业的劳动关系和谐发展。

汉川机床首先在公司的改制中提出了企业不主动裁减一个员工的诚信承诺，促进了稳定和谐的发展大局。下大力气完善了住房公积金制度，对建厂四十年来的工伤人员一次性伤残补助金的全部补偿到位，该公司初步完成了员工的养老、医疗、失业、工伤、住房公积金等迈向现代化强势和谐企业应有的员工保险体系。汉川机床从维护员工身边切身利益做起，不管资金如何紧张，坚持按时足额支付员工工资和提取工会经费，从不拖欠工资和工会经费赢得了诚信，赢得了职工心，赢得了当地劳动部门劳动用工“A”级诚信企业和市总工会奖评的财务先进企业的荣誉。汉川机床长期依法办事的准则，为创建劳动关系和谐企业奠定了良好的基础。

（王何军）