安全四色花

彬长集团2008年“百日安全”活动已接近尾声，煤炭运销分公司煤炭调运部大佛寺煤炭调运中心坚持“以人为本、预防为主”的方针，以打造“平安调运”为主题，安全四色花处处绽放。

蓝色——制度之花

一块块以彬长蓝底为底色、整洁大方的制度牌在各工作点的墙上悬挂起来。大佛寺煤炭调运中心严格按照公司要求，先后制定了大佛寺煤炭调运中心的防水、防火、防盗等一系列的应急预案，结合不断变化的实际工作情况，进一步完善各项安全管理制度，制订各岗位安全制度，将责任细分到每个岗位、每位员工，每周组织员工认真召开安全专项会议，组织学习公司各项安全文件和安全制度。

红色——基础之花

随着最后一块红白相间的隔离墩安放到位，大佛寺煤炭调运中心停车场、煤场的规范行人行车安全的基础设施建设告一段落，将车辆乱跑乱窜造成行人及行车的安全隐患拒之于门外，扼杀在萌芽状态。

该中心在公司领导的支持下，完善煤场的各种行车安全设施。在煤质大楼门前划定了禁停区域，在环形道上划定了双黄线、安装了限速牌，在重车磅房排队处安置了用以规范车辆排队秩序隔离墩；车辆从进入东广场开始，司机就能很清楚的知道应该怎样行、怎样停，再也不用担心因个别车辆胡乱停靠影响自己车辆的正常行驶了。

金色——流程之花

“你们想的这个金点子真的很好啊！我们省事多了。”看着停车场的车辆排列整齐，井然有序的现状，彬县交警如是说。

由于煤炭市场的快速发展，彬县附近的运煤车数也呈直线增长，毗邻的312国道时常会被车辆堵得水泄不通。大佛寺煤炭调运中心发动全体员工想办法、找对策，及时调整工作流程，采用每天由专人在综合考虑停车场容量、车流量、煤仓高度、煤场车辆多少等因素后，分时段打电话直接通知承运商及地销客户分批次派车。彻底杜绝了停车场因车辆过多引起国道堵塞的情况。

橘红——人文之花

“呵呵，这衣服真好看！”在一阵爽朗的笑声中，平煤队的老王穿上了一件橘红色的反光服，还有一顶橘红色的帽子。这是大佛寺煤炭调运中心贯彻“以人为本”的安全要求，保证人员安全的一剂良药。

大佛寺煤炭调运中心的煤场和停车场的工作人员都穿上了公司定制的反光背心，一方面为了保障人身安全，另一方面体现运销分公司员工的精神面貌；这件看似简单的事情在平煤人员那里有很大的困难，平煤人员也明白穿着反光背心对他们的安全来说是多了一层保障，随之而来的费用问题却成了大问题，谁都不愿意花钱去买那件看起来既不遮风又不挡雨的反光服，后来经过中心主任的多次苦口婆心的劝导，对平煤人员开展有针对性的安全教育后，最终使得这剂良药起到了应有的作用。　（张琦）