遍地开花——职工书屋已成“工会文化品牌”

（上接一版）根据工人三班倒的作息规律，书屋每天早上、下午和晚上都会定时开放。现在，该矿图书室真正成了职工学习技能的“指导站”和“加油站”，为创建“三型六化”学习型企业发挥了积极作用。

下石节矿工会副主席崔英铜认为，职工书屋不仅是丰富职工精神的“阵地”，也是企业提高职工文化知识和技术水平的“加油站”和技术人才的“贮备站”。让图书服务于生产，最终达到职工和企业的双赢，这是职工书屋功能的发挥和延伸。

“职工书屋”搭建平台拓展工会工作新“舞台”

2008年，中铁二十局作为最早设立职工书屋的单位之一，被树立为典型。三年过去了，中铁二十局集团总部职工书屋被全国总工会评为“全国职工书屋示范达标单位”。

在中铁二十局管理处施秘书的陪同下，记者走访了集团总部的职工书屋。整个阅览室约有120平方米，九个书架靠墙而立，中间6个桌子、48个座位。随手从书架上抽出一本《庄子》，书已经比较旧了，但保护得很好，看扉页上的字迹，应该是职工捐赠的。书上还有用红笔画过的语句和钢笔写下的读书心得：“怅人生无庄周般逍遥矣”，书籍虽旧，墨香犹存。

该局离退休管理处的韩清喜欢到这里借阅书籍。这天，书屋刚到了100本新的世界名著。记者见到老韩时，他正手捧《麦田的守望者》仔细阅读。谈到业余生活，书屋是他绕不开的话题。“我几乎每天都要来看书。因为是当兵出身，我更喜欢看党史类书籍。”图书室的管理员陈女士告诉记者：“一到暑假，好些职工都会带着子女一起来看书。孩子们看少儿读物，大人看时政军事，阅览室坐得满满的。”

工会过去的文化宫、电影院、职工夜校等工作阵地随着市场化进程很多都推向了社会，“职工书屋”成为继“职工之家”之后有力填补这一空白的新型载体，不但是工会为企业职工办的一件实事好事，更成为新时期工会建设在基层企业有力的工作阵地。

我省职工书屋建设成效显著

2008年3月份，省总工会下发了《关于开展“职工书屋”建设的实施意见》，计划从2008年开始，用5年时间，在全省缺乏读书条件的基层企事业单位、社区等建设1645个职工书屋；从2008年至2010年的三年间，建设105个全国“职工书屋”示范点。

近日，记者从省总工会宣教部了解到，经过三年的努力，我省目前已建成1905个职工书屋，其中全国职工书屋示范点135个，职工书屋自建点1800余个，各级工会筹措资金约13302.2万元，书屋占地总面积达13万多平方米。

省总工会宣教部副部长梁仁义介绍，为了落实《全国职工素质建设工程五年规划（2010—2014年）》，省总工会制订了《陕西省职工素质建设工程五年规划（2010—2014年）》。“省总计划在五年内，全省再建150个示范点和1500个自建书屋，将逐年加大对职工书屋建设资金的投入，并开始建立省级职工书屋示范点。”梁仁义说：“不仅如此，省总工会还将给职工书屋提供配套设备，如图书、书架、电脑等等。由于网络发展迅速，很多职工已从互联网浏览信息、吸收资讯和学习，所以适应学习需求，建设电子书屋也是势在必行。”

本报记者　刘楠　王洋　岳帅　李国栋