微博搭起就业新桥梁

“您好，我看到你们微博上发布的一个岗位，不知道我合适么？”如今，在西安市未央区人力资源和社会保障中心，这样的咨询电话每天都络绎不绝。去年4月，该区人力资源和社会保障中心在西安率先开通“未央职介”微博。近一年的时间，他们通过实时发布招聘信息、招聘会信息、劳动就业政策法规等相关信息，实现了公共职业介绍服务机构、求职人员、用人单位三方的良性互动，搭建了一个信息发布及时、互动沟通高效、政策解析到位的就业服务新平台。为求职人员和用人单位搭起了就业新桥梁，促进就业作用逐显成效。

企业、个人慕名而来

未央职介微博每天都会发布招聘信息，不仅求职者关注，有些单位也会“慕名而来”。据了解，这些用人单位在发布招聘信息前，须持法人营业执照副本及复印件、用人单位介绍信、用人单位招聘简章等，经过层层审核，审核通过后填写招聘信息登记表才能在微博上发布招聘信息。

未央职介微博建立后，还出现了一个有趣的现象，职介所工作人员经常会接到求职者子女的咨询电话。说起这个，该区人力资源和社会保障中心的张文君说道：“有些年纪大的求职者可能不精通微博，但他们的子女通过职介所微博，一发现有适合其父母的岗位，就会立马替父母打来电话咨询。”

成功案例增添新动力

未央职介微博通过人们的口口相传以及相关官方微博的助力推广，现在已有了较多的成功案例。如今，在一家快递公司上班的刘龙就是职介微博的受益者之一。“今年年初，在这儿顺利找到工作的朋友推荐我来这看看，还让我上网的时候多关注一下未央职介这个微博。2月中旬，在微博上看到有适合自己的岗位，就根据微博上的信息给人家单位投了一份简历，没想到，一周之内就接到公司电话让去面试，2月底我就正式上岗了。”

考虑到微博的受众范围有限，下一步，该区人力资源和社会保障中心还将充分利用职介子系统这一平台，整合并发挥全区8个街道人力资源和社会保障事务所、35个社区人力资源和社会保障事务站的资源优势，实现市级、区县、街道、社区四级机构职介工作联网，采取“一点登陆、全市共享”的工作模式，让求职者在居所就近的社区、街道就能免费进行求职登记并享受工作推荐，在家门口就能接受正规、专业的就业服务。　（耶炜玮）