“厂长接待日”为民解难

本报讯　“走，找厂长解决问题去。”近日，在七里村采油厂，职工们纷纷走进厂长接待室，与该厂厂长面对面交流，表达诉求，反映情况，寻求解决问题和困难的途径。

七里村采油厂积极转变工作作风，厂领导不回避问题、不堵塞途径，主动敞开大门，接受职工咨询，受理职工诉求，了解职工的思想动态，帮助职工解决实际问题。该厂将每月5日和15日指定为“厂长接待日”，接待厂长与职工家属零距离沟通，心与心交流，听取来访职工家属意见建议，对于反映的问题、意见和建议，能当场说明、解释的，当场予以说明、解释；不能当场说明、解释的认真记录，活动日结束后将接待记录整理，转交相关领导和部门处理，办理结果在15个工作日内反馈来访人员。同时，全厂上下广泛宣传，引导职工积极参与，变“被动”为“主动”，变“上访”为“下访”，这是该厂开展群众路线教育活动，落实油田公司“党建引领文化，文化提升管理”讨论活动，让“企业文化管理工程”落地生根的举措之一。（赵宏战）