陕化公司“员工教育培训年”工作正式启动

本报讯　3月10日，陕化公司“员工教育培训年”工作正式启动，并在化肥公司、比迪欧公司和复肥公司分别开课。

为全面提高公司员工岗位操作技能和业务水平，提升员工整体素质，进一步增强企业核心竞争力，陕化公司将2014年确定为“员工教育培训年”。为了切实做好年度员工教育培训工作，该公司人力资源处通过基层调研后编制下发了《2014年员工教育培训实施方案》。该方案中培训项目囊括了化工工艺、化工分析、电气仪表、设备检修等方面，并确立了各工种内部培训师队伍，立足自主培训，加强内外交流，分阶段实施重点培训项目，力求开展扎实有效的强化学习，使广大员工夯实专业基础知识，熟练掌握岗位技能，努力减少工作失误，不断提高工作质量。在人力资源处的组织下，各生产单位都能根据《方案》中培训计划的安排，制定详细的培训流程，细化了项目实施时间和地点，积极按照要求安排相关工种岗位人员，结合各自生产实际充分利用倒班休息时间开展培训工作，在员工中营造了良好的学习氛围。

（王浴钰）