榆炼：创新创造从班组长培训开始

本报讯　班组是企业的细胞，班组长是班组最直接、最重要的管理者，在企业中的位置和作用举足轻重。为交流班组建设经验，不断提升榆炼班组长的管理水平，近日，榆林炼油厂在西安开展首期班组长核心能力培训，40多名班组长参加了本次培训。本次培训通过班组长角色、职责、心态等三个点的教学，提升班组长的管理素质，充分发挥班组长在班组管理中的核心作用。

此次培训特邀西安交通大学张大男、西安工运学院薛丁齐教授授课，他们分别从如何建设五型班组、班组文化建设、培养班组长责任意识、塑造职业阳光心态等五个方面进行讲解，并结合现场活动，将班组长管理技能、沟通技巧、相处之道等班组管理理念巧妙地融入到培训当中。培训利用集中授课、情景模拟、分组讨论、案例模拟、讲师点评等形式，激发了班组长们的学习兴趣。

此次培训，班组长还走进了延炼、延石化、陕西华特等单位及陕西黄河集团有限公司参观学习，向他们借鉴管理的新思路，交流班组管理经验，从职业素养、管理能力、技术创新、安全环保及设备管理等方面，全面提升榆炼班组长的管理和岗位履职能力。

加强班组长培训、提高班组长素质是一项长期任务。据悉，榆炼还将对分三批次组织未参加培训的班组长外出培训学习，并以多种有效形式加大对全厂班组长的培训力度，引导广大干部职工把工作岗位作为学习实践、提升素质能力的平台，以干促学，以学促干，努力使企业各项工作不断迈上新台阶。

（刘常钰）