勉县：多措打造就业扶贫“加速器”

本报讯（张鸿雁）稳定就业一人，脱贫致富一家。勉县坚持把就业扶贫作为长效脱贫的有力抓手，把促进就业作为增加贫困户收入的重要举措，统筹协调，共同发力，大力实施促进贫困户入企务工、有组织劳务输出、服务业发展就业、公益性岗位就业的“贫困群众就业四促工程”，使每一个有劳动能力的贫困群众能够以稳定就业赢得持续增收，打造了就业扶贫的“加速器”，推动了贫困群众实现就业增收脱贫。目前，全县16830名贫困人口实现就业，占贫困总人口的33.3%。

勉县共有建档立卡贫困户20651户54574人，为促使让每一名贫困群众有活可干就业脱贫，该县坚持把就业扶贫作为长久之策，以“贫困群众就业四促工程”全力帮扶贫困户拓宽就业路径。充分发挥企业吸纳作用，鼓励支持县内195家工商企业和农业产业化龙头企业采取吸纳就业、资金扶持等多种方式参与就业扶贫，各企业积极提供贫困劳动力就业岗位，确保企业每年新增就业岗位中建档立卡贫困群众不少于20%，对入驻黄龙新村、团结新村等移民搬迁集中安置点且吸纳搬迁户就业较多的企业，给予房租减免、产业扶持等优惠政策，累计为大成电子公司等企业减免房租150万元，带动300名易地搬迁户实现了在家门口就业。充分发挥有组织劳务输出作用，抢抓天津、江苏对口帮扶机遇，利用“春风行动”现场招聘会活动送岗位到贫困户，实现建档立卡贫困户劳务输出2913名。充分发挥服务业带动作用，依托丰富的三国故里旅游资源，依托定军山、武侯墓祠和诸葛古镇等景点，大力发展乡村旅游、餐饮服务，扶持开办农家乐、农家宾馆、休闲观光农业园等，形成大旅游发展格局，吸纳8500名有劳动能力的贫困人口在餐饮、住宿、娱乐等旅游服务业中就业增收。充分发挥公益性岗位托底作用，大力开发保洁保绿、山林防护等公益性岗位，本着“脱贫、择优、公开”的原则，按照年工资补助6000元/人的标准对有就业愿望、就业条件的贫困群众实行安置，全年选聘1760名建档立卡贫困人员从事生态护林、卫生保洁、公共服务、农村公路养护等公共服务工作，实现稳定增收。