宿育海
已到年终岁末，各单位都要进行评比、表彰，但有些单位不是评优、选先，而是“排排坐，吃果果”，红花轮着戴。去年是甲，今年是乙，明年轮丙。你在这方面评优，我就在那方面评先，奖品也是大家都有一份，谁也别吃亏。这样据说还有不少“好处”，一是领导工作好做，先进好评；二是职工没意见，不会出矛盾。既有如此“好处”，何乐而不为！
其实这样搞，不但失去了评先争优的意义，使先进不成其为先进，模范不成其为模范，而且长此以往，职工也会有意见的。特别是那些真正先进、优秀的人物得不到应有的鼓励和奖励，就会挫伤他们的工作积极性，导致好的变差，差的更差，谁也不再去努力工作，争当先进了，这对企业的发展有百害而无一利。所以评先进必须掌握标准，红花该谁戴就给谁，不能迁就照顾，更不能轮着戴。
