注重民化促进群众化

本报讯　合阳县总工会积极探索革除工会组织的“官气”和行政化倾向的新路子，注重工会组织的民主化、群众化建设。他们重视工会活动的“公开性”，自下而上实行“群众办工会”，使工会和职工的关系更加协调。

过去，合阳县总工会单纯依靠专职干部办工会，把增加专职干部的数量看作工会工作创水平的关键环节，结果，使全县专职工会干部数大为增加，机关化、行政化的倾向没有得到很好的改变。

今年以来，他们通过学习改变了过去的老框框和旧套套，树立依靠积极分子和广大职工群众办工会的新观念，扩大工会的公开性，注意探索工会工作的群众化的新路子，取得了一定的成效。

在新的观念确立后，他们结合本县实际，采取了6条措施：一是在基层不再搞“内定”和任命，实行了民主推选工会领导班子，在今年60%以上基层工会换届中，由全体会员直接选举当家人。二是不搞“长官意志”，坚持开门办会。要求基层工会实行决策公开，做到月初工作计划和月末总结都提交会员大会审议，按群众意愿确定活动项目。三是在基层，特别是职工人数少的单位。提倡工会干部的兼职化，建立起一支工会活动积极分子队伍。所有基层工会都建立了由不脱产的积极分子组成的多种单项业务小组，还聘请大批热心为职工服务并有一定专长的会员参加对业余文化误乐活动的服务和管理工作。至目前，全县这样的积极分子已有2500多人，占会员总数的25%。这些人既是各项活动的带头人，又是活动的具体组织者。这样做从组织上增强了工会组织的群众化。四是及时鼓励和表彰工会活动积极分子。每次评奖，做到榜上列名以积极分子为主。上半年，积极分子给全县110个基层工会献策出主意达580多项，为职工办实事2100余件。五是为了提高基层兼职工会干部业务素质，县工会专门进行了立档造册、颁发聘书，分级培训等工作。（张鹏）