随意加班加点者戒

·佩林·

笔者下车间调查时，发现有个别车间加班加点的现象特别严重，工人们不光是星期天难得休息，就是平常每天也要加上几个小时的班。据统计，仅七月份有个车间就有近三分之一的工人每人加了一、二十个班，平均每人每天的工作时间竟多达十三、四个小时，严重侵犯了工人们的休息权。

盛夏酷暑，工人们工作一天后体力消耗要比其他季节大得多。此时，他们需要休息，以恢复体力迎接第二天的工作。可一些企业的领导偏偏借口工作忙或任务紧，硬让工人加班加点，严重影响了职工的积极性，危害了他们的身体健康。党和国家曾多次作出“不得随意加班加点”及“实行八小时工作制”的决定，宪法中也明文规定“劳动者有休息的权利”。有关部门和单位也根据有关法规，制订了加班加点的细则，只有符合这些规定的加班原则，才能加班加点。可我们一些企业的领导却唯生产第一，随意组织工人加班加点，这种做法，实在不足取。实践证明，如果企业的经营者不注意生产安排的均衡性，只靠以延点的方式突击完成生产任务，是不可能提高经济效益的，也是极易发生安全和质量事故的。尽管适当的加班加点是必不可少的。但随意乱加，就会过犹不及。　23