不搞短期行为　增强企业后劲

本报讯西北电建四公司经理朱明清在其任期内，不搞短期行为，注重增强企业后劲，提高了企业信誉和经济效益。去年8月，被评为我省唯一的全国水利电力系统优秀企业家。公司在全省土建行业，也率先跨入了省级先进企业行列。

朱明清是1987年担任公司经理的。上任后，他积极进行各项配套改革，把百元产值工资含量包干改为与产值、成本降低率一起挂钩，在内部实行流动资金和固定资产有偿占用等专业管理办法，积极推广应用现代化管理方法和手段，促进企业由生产型向生产经营型迅速转变。该公司的实现产值已由1986年的4255万元增长到8000余万元，利润也由1986年的43万元增加到256万元。

近几年，为了购置先进的施工机械，该公司每年都要自筹资金500多万元，使公司机械化施工水平在陕西土建系统一直处于领先，被评为省设备管理优秀单位。这个公司还新建了8栋家属楼，解决了300多户职工的住房困难，并且积极开发第三产业，安置了660多名女工、老弱职工和待业青年就业，解决了一线职工的后顾之忧。　（陈世明

余文宝　彭道安）