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解决苦乐不均稳定职工情绪
勉西供电段推行职工工作地点轮换制
本报讯 安康铁路分局勉西供电段推行职工工作地点轮换制,稳定了在山区工作的职工情绪,受到欢迎。
该段根据职工代表的建议,从1989年起,决定每年对部分职工的工作地点进行调换,以解决在艰苦山区和优越环境工作职工的苦乐不均问题。该办法试行几年来,已对在条件优越的汉中、城固、西乡等地区和条件较差的茶镇、沙河坝、石泉等地区工作的职工进行了轮换,轮换职工115人次,解决大龄青年婚恋问题16起,子女入托入学问题13起,其它困难24起,有效地稳定了在艰苦环境下工作的职工情绪,从而有效地保证了铁路大动脉的安全畅通。
(刘国雄 陈利红)