抖出“拖欠”背后的“秘密”

严天池

这些年，我们国家的宏观经济形势是一年比一年好。可是，在一些地方，一些单位拖欠职工工资却一年比一年多，产生这种现象的原因是什么？“拖欠”的背后隐藏着什么问题，的确值得深究。

搞市场经济，企业的盛与衰，当然在所难免。开工不足，面临困境，倘领导者能带领群众想办法、找出路，暂时拖欠一下职工工资，则情有可原。然而，现实的问题是，我们一些地方的领导者和企业管理者没有和职工想在一块儿，他们往往思谋的是自己的业绩政声和个人享乐。于是，东拆西借，左垫右挪，买“香车”、配“宝马”。不管职工能否发出工资，这个“派”是非要不可的。在一些职工工资发不出的单位，若查一查领导人公款开支的账目，吃饭的、送礼的、旅游的、跳舞的，真是名目繁多。一些单位效益本来还不错，可是，来了一位“败家子”厂长，一半年时间，企业江河日下，职工的饭碗也被打掉了，“庙”塌了，“和尚”发了。因此，新闻媒介多有拖欠职工工资的报道，却很少有厂长、经理、各类长官没有饭吃的“新闻”。

这样看来，我们则不难理解那些因领不到生活费而到处上访的老工人的愁容，也不难体会那些辛苦了一个月，等待发工资买米买面给孩子缴托费的青年工人的不满。因此，从这个意义上讲，抖出“拖欠”背后隐藏着的“秘密”，查一查“穷庙富方丈”的问题就势在必行了。?