苦搏实干创辉煌

文/阎宏录

彬县地处山区，自然条件差，经济基础薄弱，是国务院确定的全国百名贫困县之一。全县9200多名职工，7000多名会员，三分之二的基层工会分布在塬区各乡镇，工作基础条件差。但是近四年来，彬县总工会却在一个巾帼强人的带领下干出了令人瞩目的成绩。连续四年被咸阳市总评为县区工会工作优秀单位，共荣获省、市、县三级表彰奖励达32次之多。工会主席崔彬英也多次被全总、省、市总工会和县委、县政府授予优秀党员、优秀工会干部等荣誉称号。崔彬英是如何带领彬县总工会一班人在短短的四年时间里取得这样卓著的成绩呢？

（一）

有人说，工会工作是务虚的，考核标准是软的，干好干坏影响不了大局。可彬县总工会一班人虚事实干，软事硬干。《劳动法》颁布后，崔彬英立即带领彬县总工会干部，跑企业、下矿山，讲解《劳动法》。在崔彬英他们的大力推动下，彬县火电厂、百子沟煤矿等企业，纷纷组织了有企业工会主席参加的贯彻《劳动法》专业班子，研究制定颁发了本企业的具体劳动标准和劳动待遇，从根本上维护了职工的合法权益。同时，他们全力推行平等协商和签订集体合同制度。并按行业、企业特点分片分组深入到基层，从合同文本起草、讨论协商到签订实行全过程指导、参与，稳步推进平等协商和签订集体合同制度。仅试点的一年时间，全县建立平等协商和签订集体合同制度的企业就达21户，走在了咸阳市的前列。

近年来，企业劳动关系日趋复杂化、多元化，劳动争议日趋增多。针对这种情况，崔彬英他们深入到基层，参与劳动争议调解委员会的建设和工作，使全县186个基层单位全部建立了劳动争议调解委员会，为维护职工合法权益提供了法律保障。县建材厂职工杨军旺因休假与企业上届领导班子发生争议。1994年7月被停班。停班期间他多方申诉，但问题始终悬而未决。崔彬英他们得知这一情况后，主动派员组队深入建材厂走访职工，询问企业现任领导班子，调查了解情况，并积极协调县计经局、人劳局，使这一拖了一年零三个月的劳动争议问题得到了妥善解决。杨军旺不仅上了班，还得到了2100元停班赔偿金。县制药厂职工休息权利的问题、县火电厂职工加班工资报酬的问题、百子沟煤矿职工劳动安全卫生的问题等等，小到职工几块钱的加班工资，大到职工的生命财产安全，这些最具体最实际的利益，都在崔彬英他们的热情关注和努力下，得到了实实在在的维护。彬县农机修造厂在经营不景气的情况下拖欠79名离退休职工一年零8个月的工资。听到这一消息后，崔彬英带上县工会3名同志亲自深入该厂调查走访，及时形成了《关于修造厂拖欠离退休职工工资问题的调查及建议处理意见》，并分送给县委各常委、主管县长及计经局、人劳局等主管部门，还在彬县人代会上主动联系人大代表对此签名提案。在崔彬英他们的大力推促下，问题及时得到了解决。

（二）

自从崔彬英担任县总工会主席以来，每年的腊月二十到大年初一，总工会不是慰问县火电厂、朱家湾电厂的值班工人，就是看望县电台、电视台、发射台、地面接收站、邮电局、医院等单位的值班职工，很少着家。家里人很有意见。崔彬英总是抱歉地向80多岁的老母亲和自己的丈夫孩子说：“谁让我当这个工会主席呢！”“谁让我们在职工的‘娘家’干事呢？”今年春节前夕，县工会的同志们在调查中发现，全县停产、半停产、亏损企业13户，涉及职工618人。其中皮毛厂、针织厂、食品加工厂等企业职工已几个月未领工资，生活极其困难。面对这种情况，在资金十分紧张的情况下，崔彬英他们毅然从县工会经费中挤出5000元，并积极争取市县两级拨款1.6万元，用于困难职工救济。由于所需资金缺口较大，县工会的同志们又跑遍彬县的沟沟岔岔、卯卯梁梁，为困难职工四处“化缘”，县级金融、烟草、电力系统及其他效益好的单位纷纷向困难职工伸出援助之手。仅两天时间，就收到社会各方支持5.1万元。随后，他们又组织开展了彬县规模空前的“知情、解难、暖心”的送温暖活动。全县79个单位351名特困职工感受到了党的温暖。四年来，在崔彬英的带领下，县工会共筹措送温暖资金21.83万元，帮助1500余名困难职工度过了生活难关。

用彬县干部的话说：“县工会干出了威信，干出了地位。”用职工群众的话说：“县工会的干部都是好人。”的确，崔彬英他们常常为一个素不相识的失学儿童、贫困职工、企业厂长、退休干部、离异妇女而焦急忙碌，倍付辛劳。县火电厂女工戚江荣因生一女孩而遭婆婆一家人唾弃。她患病住院后，婆家又不闻不问不管，医药费无钱支付。崔彬英同志得知这一情况后，及时和火电厂工会一同送去一千元现金，还派了一名女职工照料，直到其康复出院。彬县中学特级教师、市劳模王国藩，1994年11月患尿毒症，需作肾脏移植手术。但仅移植肾脏就需六万多元，前后得十多万元才行。为了这笔款，崔彬英食不甘味，夜不能眠。找书记、寻县长、求财政局长，硬是在县财政十分困难的情况下，分四次要了十万两千元，终于从死神手里夺回了一个市级劳模、特级教师的生命。

有人打趣地说：“崔彬英同志能忘了老母亲的寿辰，却忘不了贫困职工的姓名和住址！”去年10月份，她把80多岁卧病在床的老母亲交给了亲戚朋友，坚持带队搞完火电厂企改工作，组建了彬县第一家电力责任有限公司，并使县火电厂企改工作组被县上评为“先进工作组”。职工们无不感动地说：“崔主席弃小家顾大家，把温暖送给了我们，把困难留给了自己。”崔彬英同志以自己的实际行动，带领彬县总工会一班人，努力以职业敬业性、言行影响性、工作创新性，带动基层工会干部，影响周围群众，树立了彬县总工会的良好形象。

（三）

针对当前国有企业亏损面不断扩大，生产经营困难，职工生活问题日趋突出的实际情况，崔彬英还携领县总工会同志积极帮助亏损企业打翻身仗。1993年底，县造纸厂严重亏损，仅每天贷款利息就高达1100余元，企业面临破产。省劳模李成民挺身而出，承包了这个“烂摊子”。一时间社会上风言四起，李成民精神压力很大。因纸厂以前拖欠10多万元电费，电厂不给供电，恢复生产困难重重。崔彬英他们知道这一情况后，便在大小会上、会下、干部群众中大讲李成民的事迹，并在县电视台开办的“劳模风采”专栏中第一个推出李成民艰苦创业的报道。为了解决纸厂通电问题，崔彬英他们先后几次上门找县火电厂协商交涉。电厂领导被感动了，决定先给造纸厂通电，拖欠电费以后逐月摊交。一年后，县造纸厂果然还清了所有外债，企业一举扭亏为盈，创造了彬县乡办企业起死回生的奇迹。1995年，县总工会又把县建材厂作为自己的联系点和重点帮扶对象。县建材厂是一个县办国有砖瓦企业，由于过去经营粗放、管理松弛等原因，1994年底企业陷入瘫痪状态，被迫停产，职工放了长假，后经崔彬英他们帮扶，到1995年底，建材厂实现销售收入46.22万元，比上年增长75%；实现利税4.4万元，清理以前各项拖欠、借贷款13.74万元，企业一举扭亏为盈。

在崔彬英等几个主席的带动下，全县各级工会干部纷纷争着到困难大、矛盾多的企业去蹲点，帮助解决实际问题。据统计，1993年至1996年，彬县各级工会干部共帮扶计经、物资、商业、供销等9个系统12个企业扭亏、减亏或止亏。