常常听意见醒时时照镜子明

本报讯　西安铁路工程总公司工会在最近召开的全委（扩大）会上，工会机关10名干部轮流上台述职，自觉接受基层工会干部民主评议。这是这个总公司工会坚持七年民主测评机关干部的一个片断。此项工作在郑州铁路局工会系统内也是首次开展。

总公司第七届工会委员会自1991年成立后，强化工会机关干部的思想、组织、作风和廉政建设，认真履行工会领导机关的“代表、指导、协调、服务”职责，努力为基层工会干部树立榜样，每年对总公司工会机关干部进行民主测评。它们按照“常常听听意见，时时照照镜子，不断调整自己，提高工作水平”的思路，制定了《西安铁路工程总公司工会民主测评机关干部实施办法》，明确规定测评由总公司党委干部主持，测评内容包括思想作风、工作成绩、联系群众服务基层、团结配合顾全大局、廉政奉公遵章守纪以及工作方法和效率等。此项制度的执行，增强了工会机关干部的责任感、紧迫感和危机感，在工会机关工作的每位干部都能结合对自己测评中的得分情况和所提意见，认真总结、寻找差距，本着“有则改之，无则加勉”的态度，不断充实和完善自己。几年来，西安工程总公司工会机关的工作能力、效率和服务水平日臻提高，自身建设和各项管理日渐增强，工会各项工作取得了优异成绩，在本企业的作用得到了较好的发挥，年年受到了上级奖励和职工群众的好评。　（郑文峰）