一处优惠政策吸引科技人才

本报讯　今年6月，正在兰州铁路学院桥隧专业学习的应届毕业生郭平的父亲，主动找到铁一局一处领导，要求把自己的孩子分配在一处并去一线锻炼，明年才毕业的大学生王开清也表示，毕业后愿意到一处来。吸引他们的是一处6月初出台的一项“筑巢引凤”的新政策。

这项政策规定，凡来该处的大学本科生、大专生一次给安家费6000至8000元，见习期执行定级工资标准，结婚即分住房，同时加大对优秀青年知识分子的奖励力度，提高部分专业技术人员待遇，并决定修建高标准科技楼。

铁一局一处是一个长年流动的铁路施工企业，工作艰苦，科技人员比较缺乏。在建筑市场竞争日益激烈的形势下，他们体会到要想生存发展，关键在于拥有人才。处领导把重视人才、科技兴处作为战略目标。在连续多年开展争当优秀青年知识分子活动的基础上，今年又加大奖励力度。对获优秀青年知识分子称号的奖励1000元，连续三年获优秀青年知识分子标兵的奖励住房一套，在工人中开展评聘工人技师活动。同时为吸引更多的人才来该处工作，今年对国家统分生发一次性安家费，在校学习计算机工龄，带薪休假一月，户口留机关所在地，而且今后建房将予留10%为专业技术人员分配，保证新分大学生结婚就有住房。

优惠政策的出台，在全处技术人员中引起强烈反响。原先留恋机关的技术人员纷纷要求到施工一线工作，有的已调到基层，一些曾想离开施工单位的专业技术人员，也安心在本职岗位上建功立业，同时也吸引了许多大学生来一处联系工作。（王查清杨玉堂康荣芝）