陕　西印机机厂集体合同落得实

本报讯　近日，在陕西印刷机器厂召开的五届四次职代会上，厂集体合同监督检查小组向大会报告了集体合同落实情况，受到与会代表的充分肯定和好评。

《陕西印刷机器厂集体合同》，是厂行政与厂工会于1997年10月份签订的。实施一年来，党政工团积极配合，通力合作，经过双方的共同努力，基本建立起与市场经济体制相适应的科学、和谐、稳定的新型机制，依法规范企业和职工行为，维护双方的合法权益，做到了双方共同守约，共使权力，共尽责任，同创效益。

该厂就集体合同中的十五个方面进行了认真检查，执行情况良好，一是企业领导依法管理职工，双方责权利明确，依法治厂共同为企业发展而努力，在这年企业效益创历史最好水平，利税增长了10%，利润增长了9.4倍，职工收入增长了11%。二是严格履行，保证了国家、集体和职工个人的权益，对职工聘用、劳动保酬、工作时间与休息休假方面走向了制度化、规范化。法制化的轨道。在企业资金特别紧张的情况下，也未发生晚发职工工资的现象。三是逐步落实劳动保护与卫生方面法律法规和标准，不断改善了职工的劳动条件，从冬季采暖到夏季降温，从劳保用品到身体检查，从安全生产到事故防范都做了大量的落实工作。四是落实职工生活福利，加强职工培训，在职工住房、医疗卫生、困难救济、劳动保险、文化娱乐、入托上学等都有了相应的保障，职工培训采取了多种形式。开展了各类专业培训，开办了中央党校函授本科班，进行了职工技能等级鉴定，使60%的初、中级工持证上岗，并力争2000年全厂职工全部持证上岗。　（曹春宝）