“会诊”

本报记者桂子

4月21日。

清静的草滩“东晋桃源”骤然热闹了起来。

省城名牌大学的学者教授赶来了，国有大中型企业的厂长经理赶来了，西安党、政、人大、政协“四大班子”的主要领导也赶来了……他们是应西安市总工会、市经委和市劳模协会之邀来参加一次特殊的“会诊”，共同为西安地区国有企业解困与发展开“药方”，献良策，解难题。

上午9时至下午4时许，会议厅气氛热烈，主讲者实话实说，与会者边听边记。

“国企改革与发展已走入深水区，牵一发而动全身。对此，我们要冷静思考，认真研究，切忌搞形式、走过场、赶时髦。现在有相当一部分企业领导是别人干啥他干啥，不切实际的搞改制，下岗减员‘一刀切’，把处于困境的国有企业愣是推向了绝境”。西北大学西部经济发展研究中心副主任白永秀教授，言辞激烈地抨击了一些国企在改革与发展中不切实际赶时髦的现象。

省劳模、西安高压开关厂厂长丁志文在分析国内外市场竞争形势后，介绍了他们厂在不断改革创新、强化管理的同时，以适应市场的经营体制和快速反应机制，在出口订货量锐减的劣势下，去年仍完成工业总产值67118万元，实现利税总额8100万元，上下同心，力闯难关，终于跃人陕西省“质量效益型先进企业”行列，谈到国企解困话题，丁志文动情地说：职工的心，企业的根！

“有人说，现在兴的是合资、民营，人家机制活，没负担，国企跟人家不在同一条起跑线上，没法竞争。而我要说，现在不是民营、合资企业也有许多倒闭破产了吗？牢骚、抱怨救不了国企。靠什么，靠自己！”西安制药厂厂长吴秦如是说。

西安交通大学人文学院副院长陆三育教授、西安电子科技大学社会科学系教授杜跃平和西北大学经济学博士依次开出他们的“良方”：

——成功的企业家群体，是国有企业解困与发展的灵魂。

——创新战略是国有企业腾飞的基础。

——制造产品要优先制造人才。

西安市政协主席傅继德、市委副书记张景文、市人大常委会副主任卢建国、副市长张波在整整6个小时的“会诊”中，表现出极大的热情，他们时而记录，时而交谈。副市长张波和市经委主任马德煌现场办公，就企业界关注的热点问题，当场拍板，表明态度。

实打实的接触，心贴心的交谈，“三位一体”（企业界、理论界和政界）的专题“会诊”，对症下药，治顽疾，这在我省尚属首次。

傍晚时分，120多名与会者揣着智囊人士开出的沉甸甸的“方剂”，心满意足地踏上了归途…