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陕西汽车齿轮总厂加大分配制度的改革力度，通过岗位工资、质量工资和工时定额等考核形式，积极向生产一线和高技术含量岗位倾斜政策，极大调动了职工投身脏、苦、累、急活的生产热情。图为一线工人不顾高温料坯的灼烤，奋力锻造产品的情景。　跃峰　摄

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