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出版日期:2005年09月15日
企业新闻
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再造基层 职工实惠

“为职工办实事,让职工得实惠”这是黄陵矿业集团公司党委书记阎勃对该公司先进性教育活动成功与否提出的标准。围绕这一标准,黄陵矿业集团公司从上到下掀起了争相为职工办实事、办好事的热潮

五件实事暖人心

先进性教育活动开展以来,黄陵矿业集团公司多次召开专题会议研究涉及职工切身利益的大事,决定为职工办五件实事:

一是积极改善矿井一线职工生产生活条件。在一号煤矿井口和井底车场分别建成两个候车休息室;为解决职工上班步行线路过长、体力消耗大的问题,在一号煤矿大巷设置运人候车;为升井职工建成休息逍遥室;为原煤生产工人配备工装。

二是解决七里镇办公区及家属区职工洗澡难、取暖难的问题。充分利用煤矸石热电厂发电余热,架设专用供热管道将矿区供热网与七里镇家属区连为一体,解决300余户铁运公司职工的生活困难。

三是解决夜班职工路灯照明问题。延长河滨路路灯照明时间,解决电厂、医院、一号煤矿上夜班职工行走不便的难题。

四是整顿中心家属区管理秩序。开展摩托车专项整治活动,减少交通事故;成立家属协管组,维护家属区治安秩序。

五是完善矿区中心文化广场设施,营造矿区文化氛围。大力宣传企业文化、安全文化理念,进一步改善矿区对外形象。

黄陵矿业集团公司党委书记阎勃表示,通过大量实事的实施,力求做到职工满意率在95%以上。

你提意见我解决

上行下效,为了解决职工迫切需要解决的工作、生活中存在的难题,龙源建安公司党支部专门召开了以“认真开展保持共产党员先进性教育活动,密切联系实际,认真解决职工工作和生活困难”为主题的职工代表大会。

会议中,职工代表畅所欲言,就公司、自己班组在生产中需要解决的问题以及职工生活存在的困难提出建议和意见。龙源建安公司党政领导一一给予了答复,并将职工所提出的问题具体落实到人,专人负责督办。对于职工急需解决的因加班带来的吃饭问题,公司决定给食堂添置一台饺子机,让职工随时能吃上可口的饺子。针对职工在施工时饮水比较困难,该公司当场决定在职工比较集中的超市工地和一号煤矿机修厂工地增设烧水的炉灶、购置水壶。

一切为了你满意

经过充分讨论,一号煤矿党委对一线职工关心的热点、难点问题形成六点共识:

一、目前每月按老标准发放12.9元的劳保费,已不适应工作要求,应恢复劳保用品的实物发放。二、尽快解决职工上下班距离长的问题。三、解决职工的班中餐问题。四、加强职工洗浴中心的管理,定期为职工洗工作服(包括外衣及内衣)。五、职工的更衣箱密不透风,衣服易潮湿发霉,不利于职工的身体健康,应增设职工衣物的烘干设施。六,目前职工对操作技术了解较少,应进一步加强职工的技能培训。

有了这些共识,一号煤矿党政为职工承诺要办的5件实事相继完成。井下候车休息室提前3天完工。目前井下候车休息室灯火通明,地面全部用高档的地板砖铺成,两边墙壁从地面至1.2米处的墙面全部用瓷砖装饰,室内摆放了40多个座椅。两边墙上悬挂了六块长2.4米、高1米的亚克力灯箱。灯箱内容包括“十劝安全”、“十叮咛”、“井下避灾基本原则”、“井下工人十注意”等安全规则和警示用语;候车休息室出口旁还配备了保温桶,上下井的职工在这里休息时,可随时喝到开水。候车休息室在强化职工安全意识、缓解职工疲劳的同时,也改变了往日乘车拥挤的现象;为职工定做的工作服也很快发到每一位职工手中,受到了普遍好评。

杨建奇 本报记者 刘公望

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