省总输送首批务工者赴苏就业

昨日下午3时15分，48名面带笑容，头戴红色太阳帽的年轻人，轻轻地挥动着右手，随着红色大巴缓缓地驶出省总工会的大门，奔向千里之外的江苏闯天下。这是省总工会输送首批下岗职工赴江苏就业的一幕。首次劳务输出有什么特色？记者为此采访了省总工会副主席李向柱。

准备非常充分

李向柱说，首选的48名务工者，将到江苏雨润食品公司等3家单位就业。此前，省总工会已经与当地工会、所在企业工会取得联系，确保他们都有工作岗位。即使将来个别人工作岗位不适应，当地工会也会出面调整，保证每一个务工者都有合适的工作岗位。省总困难职工援助中心的于午顺副主任补充说，务工者到了就业目的地，他们每人会领到一张当地工会制作的维权卡，当地工会会像对待当地职工一样，替他们维权。

为了保证务工人员顺利到达目的地，省总工会不但为他们购买了火车票、旅途中所需的食品，还派省总困难职工援助中心王春雷副主任等3名专职人员，送他们到达就业目的地，确保务工者的旅途安全和顺利安置。

由于工会的精心安排，即将踏上征程的48名务工者丝毫没有后顾之忧，来自秦川厂的陈斌说，工会组织的劳务输出，有一定的维权基础，因此他比较放心。

就业扶贫结合

李向柱副主席说，这次劳务输出是我省总工会举办的第一届劳务输出，它有三大特点。

首先，它建立在两省工会密切合作，共同构建就业互动平台，建立各级工会维权机制的基础上。因此，当我省务工者的合法权益受到侵害时，可以通过省际间、城际间的维权网络，依靠当地工会及时化解矛盾，最大限度地维护劳动关系的和谐稳定。

其次，这次赴江苏的务工人员结构不再是单一的职工。据了解，这48名务工者中，19人为困难职工子女，14人为农民工，其余的才是下岗职工。对此，李向柱副主席说，务工者当中，几乎三分之一是农民工，这说明省总工会将“农民工有困难找工会”这一口号落到实处，说明省总工会已经把农民工同企业职工一样对待，同样关心他们的就业和维权问题。

再次，这次劳务输出主要是要达到促进就业与扶贫帮困相结合的双重目的。李向柱说，我省一些下岗职工的家庭确实困难，但一个家庭如果有一个人有工作，就很可能使一家脱贫。为此，省总工会着手搞了这次劳务输出，帮助困难职工家庭及其子女解决就业问题，也希望变输血为造血，彻底帮助困难职工脱贫。

同时，这些务工者如果在当地工作成绩突出，报酬也不错，也可以起到引路的作用。李向柱副主席解释说，这些人的亲戚、朋友，可能受他们影响，也去当地就业，这可以解决更多下岗失业人员的就业问题。此外，一些务工者就业几年后，他们在一些行业有了工作经验，思想也比较开阔，加上有一些积蓄，他们也可能自主创业，彻底告别贫困。

另悉，近期，省总工会将组织第二批、第三批劳务输出，重点对象为困难行业、困难企业的下岗职工及其子女。

本报记者　薛生贵

题图为务工者踏上征程　柳影　摄