西安市属企业贯彻三个条例初见成效

本报讯　西安市属企业的党政领导和各级工会组织，认真贯彻“三个条例”，充分发挥职代会在审议企业重大决策，监督行政领导和维护职工合法权益等方面的作用，保障了领导制度改革、民主管理、生产经营的顺利进行。

在省上贯彻“三个条例”的电话会议后，西安市多数企业普遍组织了厂级领导干部学习班、中层干部学习班；工会利用广播、黑板报等多种形式，向干部群众讲解“三个条例”。截至目前，全市企业民主管理工作有了突破性进展，80%以上企业的工会制定了职代会条例实施办法，一半以上的企业建立了有职工代表参加的企管会。不少企业党政领导通过学习和贯彻职代会条例，普遍增强了民主意识和法律观念，他们在工作中慎重用权，按条例办事，遇到重大问题，都能事先征求职代会意见，做到决策程序化、民主化和科学化。此外，企业还普遍建立了每年一次的职代会评议监督干部制度。广泛地开展了定期评议干部的活动并取得一定成效。市建三公司把职代会的评议结果还作为考核、使用、奖惩干部的依据，近年来该公司经职代会建议，已有14人被提拔，5人被调整，8人被免职，发挥了职代会在参政议政中的作用。

（范国俊）