工会建家帮了企业大忙

大荔县锦华食品厂厂长　王崇生

今年5月以后，我们厂开展了深入建家的工作。当时不少人认为，眼下企业连吃饭都保不住了，哪有心思去考虑建职工之家。我自己也感到工会这个“热闹”凑的不是时候。参加了县委召开的工会建家动员会后，对我思想上很有触动。

为了开展这一活动，我采取了3条措施：一是在厂工会召开的动员会上，强调职能科室要积极配合工会建家活动；二是召开党政工联席会议研究工会的建家规划；三是把工会建家纳入企业基础建设的总体规划之中。我还以会员的身份参加了工会举办的学习中央《通知》和全总建家《决定》的知识竞赛。在我和支部书记的影响下，全厂90%的职工参加了这一活动。

工会建家的载体是企业，职工生产、工作、生活在企业，离开了企业这个载体，工会这个家是难以建成的。我在工会深入建家活动中，自觉地反思了过去落实职代会职权上的随意性问题，与工会一起研究、完善了职代会实施细则，根据向一线倾斜的原则，进一步完善了分配制度。规定分配方案必须经职代会审议通过，并在职代会监督下实施，分配结果公开、透明、上墙。特别是我这个厂长得到的上级奖励及其他非工资收入，也坚决做到与群众见面。我还协同厂工会，在职工中开展了征集合理化建议活动，共征集数百条建议，只职工肖建民的一项建文，就为厂里创收十万元。四个多月来，建家活动调动了广大职工的积极性，使企业不仅顺利渡过了难关，而且在全地区十多家同行中，经营管理和生产效益都名列前茅。

这一段的建家工作，给我厂增添了活力和后劲。现在我体会到，作为一个厂长没有理由不支持工会建家活动。说实在话，与其说行政支持工会，不如说工会支持了我这个厂长。