收到聘书后反悔是否构成违约

百事通先生：

我想请教一个问题。我接受了一家公司的offer，有e-mail为证。但是后来听到很多关于这个公司的坏消息，不想去了。请问：这是否构成违约？他们是否可以起诉我呢？　黎先生

黎先生：

您好！应当明确的是，即使您不去该公司上班，也不属于违约，单位也无权起诉您。首先从合同的角度来分析，公司的offer只是相当于邀约，您虽然也表示去该公司工作，但您的回信还够不上法律上的承诺，因此，即使您不去该公司工作，也谈不上违约问题，何况您与该公司并不存在约定的问题。其次，从劳动关系的建立来说，劳动合同是用人单位和劳动者之间确立的劳动关系，明确双方权利和义务的协议。而您与单位之间根本没有签订劳动合同，这也就是说，您与单位并未建立劳动关系。没有劳动关系，自然也谈不上违约的问题，该公司是无从追究您的法律责任的。我个人的建议是，您现在应当及时地将不能去公司工作的情况，委婉地告诉人力资源部门，同时也表达自己的歉意。当然，您不要评价公司的情况，而是为自己不能去工作寻找合适的理由。

■百事通