我的工伤待遇如何享受

百事通先生：

我是宝鸡市某企业的一名职工，于1989年1月19日在工作中负伤，失去一只右手。尔后企业给我安排了工作，但没有享受任何工伤待遇。最近，企业准备安排本人做工伤鉴定。请问，工伤待遇如何享受？

宝鸡　刘希望

刘希望同志：

从来信中得知你在工作中受伤，很不幸，我们也很同情。现根据国家有关政策规定答复如下，希望对你有所帮助。

根据劳动部劳部发[1996]266号《企业职工工伤保险试行办法》和《陕西省企业职工工伤保险实施细则》规定：职工因工负伤医疗期满或治愈或病伤情基本稳定，经劳动能力鉴定后，由当地劳动行政部门颁发省劳动厅、省劳动鉴定委员会统一验印的《陕西省职工工伤保险证》。职工凭此证领取工伤保险待遇。你们单位现在安排你做工伤鉴定，你应当积极配合，根据工伤鉴定等级，才能享受相应的待遇。如果鉴定为1—4级的，应当退出生产、工作岗位，终止与企业的劳动关系。并享受以下待遇：①按月发给伤残抚恤金，标准分别为本人工资的90%至75%。其中，一级90%，二级85%，三级80%，四级75%；②发给一次性伤残补助金，标准相当于伤残职工本人十八至二十四个月工资。其中：一级二十四个月，二级二十二个月，三级二十个月，四级十八个月。如果鉴定为5至10级的，原则上由企业安排适当工作，并按伤残等级发给一次性伤残补助金，标准相当于伤残职工本人六至十六个月工资。其中，五级十六个月，六级十四个月，七级十二个月，八级十个月，九级八个月，十级六个月。

■百事通