本版导读
以情管人用人留人
鸭口矿农合工收入高不拖欠
本报讯 鸭口矿认真落实农民合同工政策,矿上去年初对农合工承诺的各项优惠政策都得到了落实和兑现。2003年全矿职工收入比上年增长19.3%以上,其中农民合同工的工资收入同比增长24.3%,全年最高收入1.4万多元,全矿数百名农合工无一欠薪,也未发生一起因工资问题引起的纠纷。
为了维护农民合同工的基本权利,鸭口矿近年来从全局的角度出发,结合本矿实际,制定出台了一系列管人、用人、留人的优惠政策,在法律和政策允许的范围内,采取多种激励措施,鼓励农合工爱矿、爱本职工作,发挥积极作用。矿上从工资分配、生活福利等方面都实行专人负责管理和监督,每月矿级领导和科级干部都下到采掘区队了解农民合同工的工作、生活和收人情况,帮助解决困难问题。去年,投资十多万元装修了农合工单身楼,解决了部分农合工的住房、子女上学、就医等问题,解除了他们的后顾之忧,维护了农合工的合法权益。
矿上的民主管理、合法管理和人性管理,给农民合同工带来了信赖和依托。去年农合工队伍稳定率达到96%以上,出勤率达到88%以上,在春节保勤期间,95%以上的农合工都写了保证,决心坚守岗位,安心工作,在新的一年里充分发挥积极作用,再做新贡献。 ■王泰昌