女职工：生命之树在加班加点中“枯萎”

加班加点一直是劳动者热议的话题。随着高温天气的来临，面对加班一些女性朋友更是苦不堪言。

李晓华是西安高新区一家软件公司的员工。2003年大学毕业后就应聘到这家公司从事软件开发工作。现在每月4000元的工资，让她感到跃身白领的荣耀。可当她对别人提起自己的工作时却是一脸忧怨和无奈。

晓华说，她的工作环境很好，办公室有空调，冬暖夏凉，在窗明几净的高楼中办公可以眺望远处的天空。但是让她一直不满的是她的老板经常让她们加班，而且不支付任何费用。工作这几年加班加点成了她们的家常便饭。晓华说对老板的这种行为，很多同事都很不满。一次，她们的一个男同事为加班和老板吵了一架，结果没出一个月，这个同事就被老板以工作业绩不突出为由炒了鱿鱼。老板的这种“杀鸡给猴看”的做法在她们中起到了震慑作用，面对加班她们都只是敢怒而不敢言，明知老板的这种做法是违反了《劳动法》，但是为了生计大家也只能是忍气吞声。晓华无奈地对记者说，每到周末看着朋友们都出去玩，自己只能在办公室里面对一大堆的工作心里真不是滋味。她不知道她们的这种加班生活何时才能不再继续。

韩园园是西安一家眼镜店的职工，她的工作就是售货员，顾客来了要极力地推荐眼镜，一天下来她口干舌燥。工作辛苦都不说，让她最为不满的是她们工作时间长，每天早上八点上班要到晚上八点下班，在上班期间老板规定，员工不能坐，必须站着。每天晚上下班回家她的腿脚都是肿的。更让她苦不堪言的是，每个月的“特殊时期”她腰酸背疼非常难受，想要六点下班，可是老板还是要她坚持到八点。园园说更让她们员工气愤的是，她有一个同事怀孕了，也和她们一样，从早站到晚，老板也没有任何的关照，面对这样无情的工作，这个同事只好辞职。在她们店里像她们这些女同志经常被强行加班加点，她们虽然气愤但也很无奈。每天下班，她拖着疲惫的身体还要照顾孩子和老人真是很累。一天到晚总感觉时间不够用，要是老板能让她准时下班她想生活也许会轻松点。

项红是西安一家食品厂的中层，她对于单位加班加点更是一肚子苦水。她对记者说，单位工作忙经常要加班加点，为此孩子也没时间管，爱人也没时间照顾，因为她经常加班加点夫妻间的感情淡漠了许多，甚至出现了婚姻危机。项红说从内心来说自己也不想加班，她很清楚员工和她一样心中充满了怨气，但是作为单位的一名中层她更不敢有所言语。虽然每次单位对她们加班或多或少有点补偿，但是大家还是希望能享受到法定的工作时间。

我国《劳动法》中明确规定了劳动者的劳动时间，也对劳动者加班加点应拿的报酬做出了明确规定，《女职工权益保护法》中对女职工在“四期”期间的工作强度做出了明确规定。可是在现实生活中，这些法律法规却很难发挥作用，作为弱势的劳动者们面对强势的老板不是不知道维护自己的权益，而是怕因为维护权益了而丢掉自己的饭碗。我们希望有关部门能够充分发挥作用，让加班加点不再是劳动者心中的痛，让他们特别是女职工的权益不再受到侵害。

本报记者　毛静