试用期最长半年

据《北京晨报》　到一个新单位应聘，“试用”是免不了的，那么，试用期到底应该多长呢？将于今年2月起实施的《北京市劳动合同规定》给出了一个明确的说法：最长半年。

根据新规定，劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日；1年的，不得超过30日；1年至2年以内的，不得超过60日；两年以上的，不得超过6个月。如超期试用，职工可以要求签订更长期限的合同，或以正式职工的工资支付超期的工资。