打工者可签多份劳动合同

据《工人日报》　为规范用人单位非全日制用工行为、保障劳动者的合法权益，四川省成都市劳动和社会保障局近日出台规定：从事非全日制工作的劳动者，可以与一个或几个用人单位建立劳动关系。

据该市劳动和社会保障局有关负责人介绍，近年来，成都市以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快，已成为促进就业的重要途径。然而，有的用人单位以职工“兼职”为由，不与其签订劳动合同，导致其合法权益得不到保护。

为此，市劳动和社会保障局要求从事非全日制工作的劳动者，可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系，双方应当订立劳动合同。劳动合同期限在一个月以下的，经双方协商同意，可以订立口头劳动合同，但劳动者提出订立书面劳动合同的，应当以书面形式订立。