大事听计于职工

本报讯　商洛恒丰汽车运输有限责任公司在多年的发展过程中，坚持走民主治企的道路，使企业规模越做越大，成为了商洛市各县运输公司中惟一取得三级资质的运输企业。

1994年以前，该公司只有24辆破旧的汽车，负债200余万元，濒临倒闭。就在这时现任公司经理许广东走马上任，经过调研，他制定了民主治企的发展道路。1994年，该公司在全县第一个签订集体合同，1999年在全县第一个推行厂务公开，第一个召开职工代表大会。充分依靠职工办企业使该公司经营日益兴旺。

1997年，该运输公司隔壁的县搬运站要出售，公司领导有收购这家企业的想法，便召开职工代表大会进行讨论，在讨论中职工代表都觉得搬运站人员多，收购后会给企业发展带来沉重包袱，不利于企业快速发展，于是否定了这个提议。后来那家搬运公司被另一家企业收购了，但没多久这家企业受搬运站拖累出现了效益下滑。公司经理许广东说，看来听取职工代表的意见确实好！

相反，1997年公司通过职工代表大会，做出了收购赵川汽车站的决定，也正是这一决定使企业向规模化发展赢取了更好的效益。

目前，该公司已有各式车辆109辆，业务发展到了西安，公司呈现一派人和业兴景象。

■本报记者　章琦　焦晓宁