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出版日期:2008年08月26日
煤业化工专刊-综合新闻
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南桥社区让居民快乐生活

陕煤化集团公司蒲白局南桥社区是蒲白局成立的第一个社区,社区居民主要是离退休和破产买断人员。在成立之初,由破产遗留问题引发的不稳定因素很多。通过走访,社区领导认识到,不能只要求居民听解释学政策,而社区要切实解决好居民群众的切身利益问题,让居民看到矿务局没有忘记他们,企业发展了会反哺社区,让他们也享受到矿区改革发展的成果。于是社区成立了听政会、评议会、协调会和监督会,同时吸收部分退休人员参与到这“四会”当中,并担任一定的职务,听取他们急需解决的问题。

社区成立之初,环境脏、乱、差,居民生活保障设施跟不上,他们怨声载道。为了彻底改变社区旧面貌,社区在矿务局的支持下,逐步进行了环境整治,修建了大小10余个花园,美化社区环境,对住宅区所有路面进行硬化处理,对住宅楼屋顶漏雨进行分期处理,对私搭乱建进行拆除,使住宅区整体面貌有了很大地改变。许许多多的意见、建议,社区都在最短的时间内实施、改进,让居民群众看到了社区务实的工作作风,他们的思想也从以前的不理解、不支持,逐渐得到改变。

在“四会”之外,社区对于大家提出的问题也从不敷衍塞责,在任何时候都有一个宽松、愉快的言论环境。由高岭土公司转到社区的78岁离休遗属刘淑贤的生活困难补助由于历史原因,没有享受到抗日战争时期前参加工作的待遇。在一次散步途中,遇到社区主任郭会固,便随口说出了自己的情况,当时她并没有抱太大的希望,她也没有想到郭主任在得知这一情况后,立即安排社区离退休党支部和社保科人员查找档案,走访了解,经过短短的几个月时间就使困扰她多年的问题得到解决,并且补发了1900元的困难补助差额。

“四会”理顺了居民群众情绪,把群众与社区的“对立”变为了“对话”,把居民群众的有事“上访”变为了社区工作人员日常“下访”,把居民群众对社区的“怨气”变为社区大家庭的一团“和气”,把居民之间、居民群众与社区之间的“背靠背”变为了“面对面”,同时也使社区实现了自2005年以来连续三年“零”上访。

(校天奇 鲍月琴 党小刚)

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