《劳动法》和《工会法》有什么联系？

我国《劳动法》和《工会法》都是与广大职工有密切联系的基本法律，二者的联系在于：首先它们都是维护广大职工切身利益的法律。《劳动法》侧重从职工个人角度维护职工个人的经济权利和人身权利，而《工会法》侧重于从职工群体角度维护职工的合法权益，维护职工国家主人翁的地位；其次，二者在有关职工利益等方面互相渗透，《劳动法》中有关于工会的规定，《工会法》中也有《劳动法》的内容，二者互相补充，相辅相成，共同为保护职工利益，发挥职工积级性，为提高劳动生产率服务。