工会干部也须改进作风

在全党加强和改进作风建设的今天，作为工会组织的干部尤其是领导同志，也须按照“三个代表”的要求，在作风建设上树立新形象。笔者认为，以下问题应引起工会干部的注意：

一是注意克服“官念”思想。时下一些工会干部总喜欢“套级”，与行政级别或什么“厂级”、“科级”挂钩，并追求相关待遇。这种“官念”太强者，恐怕难以把屁股真正坐在广大职工利益上的。故不可不诫之也。二是注意克服“坐混”思想。应该承认，在经济多元发展的今天，劳动关系远比计划经济时期复杂得多，加上历史遗留问题，种种矛盾往往纠葛一起，故工会工作难度比过去大得多。在这种情况下，广大工会干部尤其是基层工会干部可谓迎难而上，做了大量富有创造性和卓有成效的工作，否则，也不会有今天的稳定局面。不过，也有少数工会干部，患得患失，产生畏难情绪，虽在其位，不谋其事，冷了职工的心。这种“坐混”思想，自是不能适应新世纪新形势的要求，当应诫之的。三是注意克服“福利”思想。计划经济时期有“福利工会”一说。其平常工作，无非是组织劳动竞争之外，为职工跑跑腿，张罗一些好事，如逢年过节发点东西，救济困难户，等等。但在市场经济的今天，劳动关系已发生重大变化，作为“娘家人”的工会，如何依法维护职工的权益，便成为“重头戏”了。倘若工会在维权上气不足，腰不硬，则最易丧失其战斗力和凝聚力。故不敢依法维护职工权益，只愿做些其他落好的事，其作风也难真正加强和改进吧？

■南山侯