建家紧紧围绕两个文明建设

汉阴县有13个系统工委和135个基层工会，有会员6975名。在“建家”活动中，全县有95%以上的基层工会保持着“合格职工之家”的荣誉，有40%的基层工会进入县级“先进职工之家”的行列。近两年，先后有7个基层工会“建家”经过考评验收，达到地级“先进职工之家”标准。通过开展创建“职工之家”活动，加强了基层工会建设，提高了工作整体水平，促进了工作全面落实，开创了工作新局面。

汉阴县建设职工之家的最大特点，就是能紧紧围绕两个文明建设，围绕经济建设，他们发动职工开展“跨世纪立功竞赛活动”。1997年，全县共组织了13个基层企业单位，1400余名职工参加了“跨世纪立功竞赛活动”。县公路段近几年在开展“跨世纪立功竞赛”活动中，形成了班班争创“十佳道班”，人人争当“十佳养路工”的竞赛热潮，全段达省局的“十佳道班”两个，“十佳养路工”两个，创地级文明单位一个，县级文明班组6个，并连续13年保持省局命名的“优良化管理段”光荣称号。1997年创收10万余元，实现了人均创收1000元的标准。为增加职工福利，改善生活环境，创造了条件。

结合生产实际，开展技术革新、合理化建议活动。各企业结合“学邯钢、抓管理、增效益”活动，围绕生产经营，广泛听取职工的合理化建议，近两年，全县有18个单位开展了提合理化建议活动，有1200余名职工提合理化建议382条，归纳整理为201条有价值建议，其中有68条被采纳，通过实施都收到了明显的经济效益。该县计量器厂职工提出，建议将售油器上原装用的滚动轴承，改装为成本较低的滑动轴承，经厂技术部门论证后，这条建议被采纳，使单台售油器成本降低了4.5元左右。仅此一项，1997年就节约原材料开支6万余元。

创名牌，争市场，开展产品质量达标竞赛活动。近年来，在市场竞争的大潮中，各企业都把产品质量视为企业的生命，而放到重要位置，积极组织开展产品质量达标竞赛活动。县计量器厂在开展创名牌质量达标竞赛活动中，首先从产品的源头抓起，使铸件的成品率由开展竞赛前的60%，稳步提高到80%以上，使铸件成本下降5%，由于他们注重抓好产品质量，1997年顺利通过了机械工业部名优产品复查，保证了“山鹰”牌售油器“部优”产品称号。

汉阴县总工会在加强职工之家基础建设的同时，积极为职工办好事办实事。大部分企业定期组织职工进行全面体检，并及时给予治疗。对女职工落实特殊保护，对生病住院职工及时探望，对职工家庭生活中遇到的困难，工会都及时给予帮助，职工家庭婚丧事宜，企业工会都给予积极协办，使职工深感温暖。县公路段近年来坚持把工作重点放在建设“小家”上，面向基层，从道班工会小组抓起，设法为职工办实事：一是对各道班房屋漏雨问题，全面进行了检修；二是解决了所有道班吃水、用电问题；三是给所有道班配备了电视机，增添了文化体育用品；四是段机关工会健全完善了“五小”设施，购置了音响设备，建起了职工卡拉OK舞厅；五是集资兴建了一幢24套职工住宅楼，缓解了职工住房困难；六是为全体职工办理了养老保险；七是落实了女职工特殊保护和在岗职工劳动保护有关政策规定待遇，从而维护了职工利益，深受职工的好评。　（亢宝龙）