“集体负责”谁负责？

□文/斌言

最近听到这样一件事，某地一乡长上任伊始，雄心勃勃，大搞所谓“形象工程”，搞得怨声载道。上级有关部门追查下来，乡长说：“这是我们班子成员集体研究决定的，我们集体负责”。此后，这件事便不了了之。

时下，类似现象还为数不少：挪用公款，超标购车；违反规定，配备“大哥大”；巧立名目，乱收费，乱集资，乱罚款。如遇上查处，他们将“集体负责”的挡箭牌一举。上级查来查去，竟不知该把板子打在谁的屁股上。

其实，处理“集体负责”事件并非难事，关键看有关方面有没有决心。首先，不妨把板子打在“一把手”的屁股上。因为“一把手”是领导班子的班长，不但他的意见影响着决策，而且他的一言一行也给其他成员起着示范作用。其次，要把板子打在分管领导的屁股上。分管领导上熟悉有关政策，下了解实际情况，却任凭班子成员做出错误决策，而不据理力争，无疑是一种失职的表现。再次，应将板子打在每一位班子成员的屁股上。因为，既然是集体研究决定的，就是给了每一位班子成员表决权。近闻河北省临漳县推出选拔任用干部责任制，将“集体负责”分解成了推荐责任制，考察责任制和表态责任制三部分。一旦有人出了问题，按照各自责任的大小，承担自己相应的责任，这样一来，使“集体负责”便落到了实处。但愿这一做法能推而广之，使“集体负责”不再是一句空话。